- У чому переваги роботи в Данії
- Ринок праці, зарплати і податки в Данії
- Актуальні затребувані вакансії в 2019 році
- Сезонна і тимчасова робота
- Робота в Гренландії
- Як шукати роботу в Данії
- Сайти з пошуку роботи
- спеціалізовані агентства
- Самостійний активний пошук
- Загальні умови працевлаштування в Данії
- Вимоги до кандидатів
- Процедура офіційного працевлаштування
- Оформлення робочої візи
- Продовження робочої візи
- Як відгукуються про роботу в Данії
Данію іноді називають країною «розвиненого ринкового соціалізму», завдяки соціальній захищеності її громадян. Імміграція в Данію можлива в рамках працевлаштування. Робота для іноземних фахівців тут є, особливо з високою кваліфікацією. Некваліфікована робоча сила затребувана в основному в сільському господарстві.
У чому переваги роботи в Данії
Королівство Данія - одна з найблагополучніших європейських країн. Згідно всесвітнього індексу щастя World Happiness Report, данці щороку займають лідируючі позиції в рейтингу. Данія - невелика країна з населенням менше 6 млн осіб. Однак, в силу старіння нації, іноземна робоча сила тут затребувана. Привабливість працевлаштування в Данії пояснюється наступними причинами:
- гідна заробітна плата, вище середнього по Європі;
- соціальна і юридична підтримка іноземних працівників;
- лояльне ставлення до іммігрантів;
- при великому безперервному трудовому стажі - отримання громадянства Данії в довгостроковій перспективі;
- можливість переїзду всією сім'єю (працювати можуть і сімейні пари).
Ринок праці, зарплати і податки в Данії
Багато галузей датської економіки відчувають серйозний кадровий дефіцит. Тому влада готова прийняти на роботу обмежена кількість іноземних громадян, при наявності у них достатньої кваліфікації. Для іноземців, як правило, недоступні вакансії, затребувані серед самих датчан.
Популярними галузями серед трудових мігрантів є сільське господарство і ресторанно-готельний бізнес. Вакансії в цих сферах в основному пов'язані з важкою фізичною працею. Здобувачі з Данії дуже розбірливі в питаннях працевлаштування і вважають таку роботу "брудної". А ось іноземці з країн Східної Європи і колишнього СРСР охоче на неї погоджуються.
Рівень безробіття в 2018 році знаходиться на позначці в 4,3%, серед молодих людей до 30 років - 10%. Це непогане значення для ЄС в цілому. Мінімальна оплата праці за роботу в Данії не встановлена на державному рівні. При цьому погодинна ставка повинна становити не менше € 14,5. Середня по країні зарплата - € 3100 (близько 24.500 датських крон) після вирахування податків.
Офіційного трудового кодексу в Королівстві немає. Нагляд за дотриманням трудових прав здійснює незалежна Федерація профспілок. Для офіційно влаштованих працівників надаються різні соціальні пакети і допомогу з безробіття. Тривалість робочого дня - скорочена і становить 6,5 годин, що в цілому характерно для скандинавських країн. Переробки (овертайм) оплачуються окремо і за підвищеним тарифом.
Соціальна захищеність жителів країни забезпечується за рахунок високих податків. Шкала податку прогресивна, а ставки - одні з найвищих в світі - 38-52%. Однак данці сприймають це як норму, і законослухняно сплачують свій внесок в суспільне благополуччя.
Актуальні затребувані вакансії в 2019 році
Двічі на рік уряд Данії затверджує перелік затребуваних вакансій (The Positive List) і передає його на розгляд імміграційній службі. Якщо професія здобувача потрапила в цей список, дозвіл для роботи в Данії видають з "запасом" на півроку або відразу на 4 роки при безстроковому контракті. Продовжувати робочий дозвіл можна навіть в тому випадку, якщо ваша професія вже вилучена зі списку.
Розгляд документів з цього списку йде в спрощеному режимі. Однак для участі необхідно заздалегідь отримати письмове запрошення від роботодавця. Офер повинен містити розмір зарплати та інші умови працевлаштування. Умови повинні відповідати данським національним стандартам і загальним вимогам ЄС. Подивитися актуальний Positive List можна за цим посиланням . Він оновлюється 2 рази на рік в січні і в липні.
Найбільш затребуваними професіями в 2019 році є технічний інженер, лікар, медсестра, IT-фахівець, викладач, фармацевт, соціальний працівник, аудитор. Але для отримання актуального переліку краще дивитися його на зазначеному вище офіційному сайті.
Члени сім'ї (включаючи дітей до 18 років), якщо вони приїхали з вами за програмою The Positive List, мають повне право на проживання і працевлаштування, на час дії вашого дозволу.
Також в Данії є програма The Pay Limit, що дозволяє влаштуватися на вакансії з окладом не менше € 50 тис. В рік. Для участі в ній ви повинні отримати пропозицію від датського роботодавця. Дозвіл в рамках Pay Limit видається на термін до 3 років, з можливістю продовження до 5 років.
Є й інші імміграційні проекти: для студентів, працівників сільського господарства, нафтової промисловості та ін.
Сезонна і тимчасова робота
Серед росіян і українців особливою популярністю користується сезонне працевлаштування в Данії. Сільське господарство дуже розвинене в країні, це один з основних джерел доходу від експорту. Тут же найбільшу кількість доступних вакансій. Зазвичай запрошують на збір врожаю (ягоди, яблука, тепличні овочі), а також догляд за рослинами з травня по вересень. При зборі врожаю оплата буває погодинної або відрядної, за кількістю зібраного. Робота на фермах в Данії може бути як тимчасової, так і постійної. Іноземці тут в основному доглядають за тваринами. У Данії розвинена риболовецька галузь, тому популярний пошук тимчасових вакансій на рибних заводах. Також працевлаштування за строковим контрактом можливо для працівників готелів і ресторанів.
Сезонна робота популярна і серед іноземних студентів. Після закінчення датських вузів вони можуть перебувати в країні ще півроку. Це час влади вироблять для пошуку роботи і працевлаштування.
Робота в Гренландії
Арктична Гренландія є автономією під протекторатом Данії. Це найбільший острів у світі, площа якого в 50 разів перевищує площу метрополії. Але населення цієї освоєний території становить всього 57 тис. Чоловік. Територія на ¾ покрита льодовиками.
Основу економіки острова складають сільське господарство (на півдні і заході), полювання, морський промисел, переробка риби. Тому основна маса вакансій пропонується в цих сферах. Звичайно, через клімат життя тут не така комфортна, як в Європі. Однак на жителів Гренландії поширюються всі соціальні привілеї і пільги.
Влаштуватися на роботу в Гренландії порівняно просто. Безробіття тут практично відсутня. До того ж датське громадянство можна отримати вже через 7 років постійного проживання. Середня зарплата на острові становить близько 2300 доларів США. А ось прибутковий податок тут дуже високий (40-60%).
Як шукати роботу в Данії
Варіантів пошуку роботи в Данії кілька, і найчастіше це робиться віддалено через інтернет.
Сайти з пошуку роботи
Перш за все варто звернути увагу на портал Служби зайнятості Данії. Там є не тільки оголошення від роботодавців, а й корисна інформація про трудове законодавство Королівства.
Ось перелік популярних спеціалізованих датських ресурсів:
Є й глобальні сайти з оголошеннями англійською мовою:
- Learn4good ;
- Monster .
Крім цього, можна пошукати вакансії в соцмережах ( Linkedin , Facebook, ВКонтакте). Не зайвим буде відвідати різні спеціалізовані форуми (наприклад, форум Вінського). Там можна знайти практичні поради, пов'язані не тільки з пошуком роботи, але з загальних питань імміграції, оформлення віз і т.д.
Відзначимо, що данські роботодавці не люблять розміщувати вакансії на своїх сайтах і дошках оголошень. Тому має сенс зайти на офіційний сайт цікавить організації та відправити резюме прямо на електронну пошту. Знайти інформацію про компанії в Королівстві можна через сайт Yellow Pages .
спеціалізовані агентства
Нерідко іноземці звертаються в бюро по найму персоналу. Ці організації мають велику базу компаній, що пропонують вакансії. До того ж базові послуги вони надають на безкоштовній основі.
Також є і рекрутингові агентства, які пропонують за плату в € 2000-4000 виконати оперативний пошук роботодавця та оформити документи для працевлаштування. Хоч це і недешево, але в цьому випадку пошуки будуть максимально швидкими і безпечними. Найнадійнішими вважаються Workdk, «Европерсонал» і «Працевлаштування в Данії» (rabotadk.com).
Самостійний активний пошук
Датське Королівство входить до складу Шенгенської зони. Ви можете в'їхати в Данію по шенгенській візі і спробувати пошукати вакансії на місці. Це можна зробити за допомогою місцевих періодичних видань ( Politiken , Jyllands posten , Copenhagen Post ) Або рекрутингових агентств. Іноді активний пошук буває набагато ефективніше, ніж інші вищеописані методи. Претендент може на місці оцінити майбутні умови праці, домовитися з компанією про надання житла і укласти договір.
Загальні умови працевлаштування в Данії
Трудове законодавство Датського Королівства досить суворе, тому з усіма його нюансами краще ознайомитися заздалегідь.
Вимоги до кандидатів
Здобувач на вакансію в Данії повинен відповідати описаним нижче критеріям.
- Знання данського і / або англійської мови. Щоб претендувати на високооплачувану посаду, потрібно знати обидві ці мови. Також в Данії визнаються скандинавські мови (норвезький, шведський) і німецький. Однак для низькокваліфікованої праці достатньо базового англійської не нижче рівня A Знання англійської мови широко поширене і затребуване в усіх скандинавських країнах.
- Наявність професійної освіти. Оскільки освітні системи Данії та країн СНД не збігаються, претендентам необхідно проходити нострифікацію дипломів. Але ця умова повинні дотримуватися тільки висококваліфіковані фахівці.
- Наявність необхідного досвіду роботи. Стаж можна підтвердити випискою з трудової книжки, а також рекомендаціями з попередніх місць роботи.
- Якщо кандидат має намір брати з собою в Данію сім'ю (дружина і неповнолітніх дітей), він повинен документально підтвердити свою здатність забезпечити їх зміст на час пошуку роботи.
- Відсутність кримінального минулого і небезпечних хвороб.
У Данії розвинена практика найму за європейською системою блакитних карт (Blue Card). Вона побудована на бальною системою. Карта дозволяє 3 роки без окремого дозволу жити і працювати в країні працівникам з високою кваліфікацією. Умовою є вакансія з оплатою праці вище середнього рівня по галузі. Рейтинг кандидата залежить від освіти, віку, рівня знання данського мови, досвіду роботи. Власник картки може запросити до себе свою сім'ю і отримує право на прискорене отримання ВНЖ.
Ще одним способом переїхати в Данію є відкриття тут власного бізнесу або придбання частки. Умови для цього тут одні з кращих в Європі. Для тих, у кого є хоча б невеликий стартовий капітал, це кращий варіант у порівнянні з пошуком роботи за наймом. Адже для ведення бізнесу не потрібно спеціального робочого дозволу. Мінімум бюрократії і відсутність корупції дозволяють розвивати успішно свою справу. Правда, для отримання кредиту в банку, необхідно поручительство місцевого жителя.
Процедура офіційного працевлаштування
Процес прийому на роботу в Данії починається з укладення трудового договору з роботодавцем і оформлення дозволу на працевлаштування. Після цього можна приступати до отримання робочої візи.
Оформлення дозволу на роботу є виключно обов'язком роботодавців. Компанія повинна надати імміграційній службі попередній контракт, фотографії здобувача, копію його закордонного паспорта, а також оплатити всі збори. Документ видається на рік, але його можна продовжувати до тих пір, поки діє контракт.
Дозвіл на роботу буває наступних типів:
- для учасників імміграційних трудових програм (The Positive List, Pay Limit і інші);
- для безстрокового контракту;
- для тимчасового (сезонного) працевлаштування;
- для членів релігійних організацій.
Дозвіл не потрібно біженцям, дипломатам і їх сім'ям, а також родичам місцевих громадян і вихідців з країн ЄС, а також особам, які займаються міжнародними перевезеннями.
Оформлення робочої візи
Для роботи в країні буде потрібно вид на проживання і запрошення від роботодавця. Оскільки Данія входить в Шенгенську зону, для тривалого перебування в країні потрібна національна віза типу D. Однією з її різновидів є робоча віза.
Віза в Данію оформляється через дипломатичне представництво країни на батьківщині заявника. У Москві це консульський відділ Посольства в Пречистенському провулку, 9.
Генеральне консульство Данії в Санкт-Петербурзі закрита 1 січня 2018.
Стандартний пакет документів на візу включає:
- лист-запрошення від датської компанії;
- закордонний паспорт і копії всіх заповнених сторінок;
- поліс медичного страхування;
- заповнену анкету;
- 4 кольорові фотографії паспортного формату;
- документи, що підтверджують профільну освіту і трудовий стаж;
- довідку з МВС про відсутність судимостей;
- висновок медкомісії про відсутність небезпечних захворювань;
- документи на житло на батьківщині або довгостроковий договір оренди;
- виписка з банківського рахунку за останні 3 місяці.
Все докумети переводяться на датський або англійську мову. Період обробки заявки і виготовлення візи становить від 15 днів до 2 місяців. Документ видається, як правило, на 1 рік з можливістю подальшого продовження. Після прибуття до Королівства іноземець оформляє ВНЖ.
Важливо: в 2016 році влада Королівства скасували програму видачі грін карт Данії. Тримачі існуючих карт можуть перебувати в країні на колишніх умовах.
Продовження робочої візи
Процедура продовження візи для роботи в Данії здійснюється безпосередньо в країні перебування. При цьому продовжувати документ дозволяється, якщо не змінилися умови праці та роботодавець. Звертатися потрібно до відділення поліції за місцем проживання або в офіс імміграційної служби. Нова віза видається відразу на 3-4 роки.
Влада Королівства, як і в усьому Євросоюзі, ведуть досить жорстку політику щодо нелегальної імміграції. З 2000 року діє система активного поліцейського моніторингу. До нелегальним трудовим іммігрантам застосовують покарання у вигляді затримання і арешту, взяття під варту, накладення штрафів, депортації. Для керівництва датських компаній можливо тільки накладення великих штрафів (від € 50 тис.) І тюремне ув'язнення.
Як відгукуються про роботу в Данії
Найчастіше про працевлаштування в Датському Королівстві зустрічаються позитивні відгуки. Здобувачі задоволені розміром зарплати, умовами праці, хорошим соціальним пакетом. Багато пишуть, що для учасників державних імміграційних програм Бюрократичні формальності скорочені до мінімуму.
Однак майже всі претенденти стикаються з труднощами при оформленні документів, а саме візи для роботи в Данії і посвідки на проживання. Терміни розгляду справ останнім часом стають довше, відмовляють все більшій кількості заявників. Відвідувачі форумів кажуть, що данську мову складно вивчити, тому високооплачувана робота часто недоступна іноземцям. Вартість життя висока в порівнянні з країнами СНД, а корпоративне житло готові надати не всі роботодавці. Також серед мінусів виділяють непорозуміння в спілкуванні з датчанами через різницю в менталітеті. Це ускладнює інтеграцію в данське суспільство для тих, хто не готовий міняти свої звички, дотримуватися прийнятих номи поведінки, вчити місцеву мову.
